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二十五


   「同仁們,在會議正式開始之前,我想和大家說一件感人的事,和各位息息相關的事。我不是一個容易激動的人,這件事卻使我激動地流下了眼淚。說句心裡話,在當今經濟浪潮中,勞資雙方的關係愈來愈微妙了,利益在這裡起了主導作用。當我們步入社會選擇人生道路時,我們每一個人,都希望能夠選擇一條生活與事業的捷徑坦途,都希望能找到一個理想的安身立命之所,一個發展空間寬鬆、待遇優厚,以及擁有一位有著寬大胸襟和超凡智慧的領袖,來帶領我們去攀登生活與事業的巔峰。我告訴大家,我們找到了,六合風水就是我們的坦途!六合風水的領導者就是我們尋覓的領袖!就在今天上午,我們的領導者于鴻海先生提出要給我們每一位員工提薪,我沒同意。我之所以沒同意,是因為我是六合風水的員工,我有義務和責任為六合風水的發展大計著想。六合風水目前的力量還很薄弱,還處於基本建設時期,或者說原始資本積累時期,我們應該把有限的資本積累起來,用於六合風水的發展大計,因為我們知道求同存異的關係。我們的領導者說,任何方式都不足以宣洩對六合員工的情懷,不足以回報六合員工的含辛茹苦!我們要創造的不僅僅是六合事業的成功,也是每位六合員工的成功,他們都應該得到其他商業單位員工待遇的幾倍、甚至於幾十倍,因為他們是六合風水的員工。聽聽,這就是我們決策人的胸襟,這就是我們決策人的情懷!我當時激動地哭了,是為了能夠遇到這樣一位老闆感到幸運的哭。各位同仁,我們有足夠的理由讓我們感到幸運和自豪,因為我們選擇了六合風水,選擇了于先生為我們的領袖!我就說到這兒了,接下來,請我們的出資人兼決策人于鴻海先生為我們六合風水制定新的發展方向!」

   會場上爆發出熱烈的掌聲,多數員工都興奮地站起來鼓掌。

   我擺了擺手:「大家請坐,請坐下!」會場漸漸地靜了下來,每一位員工都很激動很興奮,或許是由於小路一番煽情的演講,多數員工眼裡含著激動的淚。

   「今天,能和大家共聚一堂我很高興。正如小路說的那樣,由於我們這種經營方式的客觀條件,大家聚在一起交流很難得。我們六合風水,經歷了近半年的艱苦創業和最原始的資本積累過程,第一步我們是成功了的。經過籌備,我們已經正式向市工商部門申請註冊六合風水企業有限責任公司,我們將由六合風水禮品店轉型為企業化、產業化公司,這是一次大的跨越!當然,這個成果和大家的辛勤汗水是分不開的!借此機會,我要說聲謝謝,謝謝你們辛勤的汗水!

   「在六合這個新的發展時期,我們要以六合風水總店作為我們的銷售旗艦,大肆擴張投資新店建設,計畫在年內,要投資四到六個新店……

   「就在剛才,我們買下了位於黃河路89號的912平米公建房,計畫用於設立公司總部和建設黃河路分店,這意味著它將成為我們六合風水事業的基石。我們要在這個基點上,加大銷售網路的建設,走產業化經營的路子,兼併產業源,使之發展成為產銷一體化的集團性綜合企業。為了適應企業的高速發展,我們在管理上、組織結構上做出了重大的人事調整,組建了財務部、供應部。我們接下來還要組建市場拓展部等重要組織職能部門。這個高速的歷史發展過程,意味著更多的重要崗位將出現位置上的空缺,也就是說,我們須加快大梯隊建設的步伐,要選擇一部分業務尖子來填補這些空缺,要提拔一批中層幹部,來充實領導崗位。我們還計畫要招聘四十多位新人投入到我們的建設中來,並且這個計畫已經開始實施了。下一步,我們要實施品牌化戰略,大打品牌仗,要擴大產業的影響,推動六合的事業向更高的高峰邁進。

   「下面,我要宣佈一下此次人事變動的幾項任命和一項決定:從即日起,在座的所有六合風水員工,在現有的崗位工資基礎之上再增長百分之十五,這是對你們辛勤工作的肯定……」

   我的話音未落,會場一下子沸騰起來。

   藤輝噌地站起來大聲說道:「各位同事,我們的工資待遇夠高的了,正如路姐所說,我們須把有限的資本積累起來,用於六合的發展大計,站在這一角度上,我們能接受于先生的這項決定嗎?」

   「不!不能!上個月才漲的工資,怎麼又要給我們提呢?不!我們不同意……」會場上有些混亂起來。

   這時,一位女孩噌地站起來大聲說道:「大家請安靜!請安靜,請聽我一言!誠然,我們每位六合的員工說的都是對的,都是站在為六合風水事業的發展角度來考慮的。正如路姐所說,我們都明白一個粗淺的道理,那就是求同存異的關係。我們有責任和義務為企業的發展大計著想。可是,我們不要忘了一個最基本最普遍的原則,那就是我們要絕對地服從和絕對地尊重,我們唯一回報于先生這項決定的途徑,就是讓這份感激直接轉化為動力,更好地服務於六合風水!」

   小畢站起來說:「常萍說得好,說得對!我們只有把這份感激化為動力,為六合的事業盡心盡力,這才是我們所應想的,這才是我們所應做的。」

   小路說道:「各位同事,請大家都坐下來!此時此刻,我和大家一樣激動,六合風水之所以發展這麼快,是因為我們擁有一支團結的、奮發向上的梯隊,是因為我們擁有一位有著豐富情感和智慧的領導者!很高興我的想法得到大家的一致認同,這充分論證了我們這個集體的凝聚力。這是一股可怕的力量,一股無堅不摧的力量,它預示了我們六合風水事業的明天會更加燦爛、輝煌!常萍說得好,說得對!我們只能尊重、只能服從!我有個想法,我們折衷一下,取一個中間值,也就是說,在原有的工資基數之上,上調百分之七點五。這樣,既能積累一部分資金用於新店的擴容建設,又能表達一下感激之情,同意的請舉手……好的!一致通過!下面,我們請于先生繼續做報告……」

   我說:「此時此刻我很激動,為六合風水能擁有你們這些優秀的員工激動!在這個物欲橫流的商業領域裡,擁有了這麼一支只求大義的優秀梯隊無疑將獲得成功!六合的明天無疑是輝煌的!我謝謝你們!六合風水謝謝你們!謝謝你們大公無私的崇高品質,謝謝你們為六合風水所想,謝謝你們近半年來為創造六合風水事業所付出的辛勤汗水!六合風水的歷史會記下這一頁的,它將成為我們六合人凝聚力量的源泉,使之源遠流長!此次給大家加薪是有理由的,在大批新人前來加盟之前,你們作為六合的老員工自然要享有六合初級階段成功的待遇!既然大家都一致通過小路的折衷意見,我也就不再堅持了,我尊重你們的意見,也感謝你們為六合風水所做的貢獻!不過,方式得有所改變。因此我決定,此次上調工資所積累部分的全部資金,作為專項投資基金,直接轉化為新店的投資股份登記造冊,為我們今後轉型為股份制公司打下基礎,最終達到全員共用成果的目的!」


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