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| 八十二 |
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這個總代理商就是整個網路的幕後操縱者——也就是「網頭」,在網路中只有極少數高級別的人能見到他和知道他的行蹤,一般「網頭」是經常更換居住地和手機號碼的,都是單線聯繫。 這四種獎金分配表面上看起來非常的合理,而且獎金支出率高達69%?其實不然,伴隨的只是一個接著一個的謊言。 1. 產品分大套小套,講課按大套3900元講,運作按小套2900元,並只給累計70點。表面上說只要發展超過393人就可以晉升A代理商,其實不是這樣的,要想晉升A代理商必須達到相應的點數,因為每套產品2900元只給累計70點,所以必須有四名直屬下線是B級,達到39300點須562人才可以晉升A級;三名直屬下線是B級,51600點須738人才可以晉升;如果只有兩名直屬下線是B級,77000點那就得發展到1100人才能晉升A級代理商,這個一般在加入後你發展了下線,開到工資的時候才會知道,但這時你已經投入了,並把自己的親戚、朋友帶入進來,所以只好昧著良心做下去了。 2. 表面上看獎金的支出率是69%,其實只有60%。 我們來看看第三種獎金輔導或育成獎吧。 當你是C級培訓員的時候,你的下線也晉升為C級培訓員的時候,你可以拿到4%的輔導或育成獎;其實這個錢不是公司或網頭給的,是從他的上一級別B級代理員所拿12%的級差獎中扣除4%,獎勵給C級培訓員的,也就是說實際B級代理員只能拿到8%。 當你是B級代理員的時候,你的下線和他的下線都晉升為B級代理員的時候,可以拿到3%和2%的輔導或育成獎,這個也是從他的上一級A級代理商所拿10%的級差獎中扣除5%,獎勵給B級代理員的,也就是說實際A級代理商只能拿到5%。 這些是不對B級代理員以下的人員講的,只有晉升為B級代理員後才能瞭解。 3. 在每一位傳銷人員的每月工資超過800元時,要交納20%所謂的「個人所得稅」,國家是沒有收到這個稅收。這個稅收也根本沒有交!在最早的傳銷時期,這20%的「個人所得稅」是偷著獎勵給B級代理員的(B級以下的人是不知道的),現在運作「五三制」的「個人所得稅」都沒有往下發,而是被黑心的「網頭」揣進自己的口袋了。 4. 傳銷組織為了迷惑人心,讓新加入者必須向所謂的「公司」交納兩份身份證影本或照片,送到「公司」去存檔。但記者瞭解過幾位元在傳銷組織已經做到A和B級的人,一般都是B級代理員去接錢和身份證影本、照片的,這個在拿來之後就被他們偷著撕掉或扔掉了,上面根本不要這個,只是做給下面人看的。 5. 新加入者所交納的錢,一般都滯留在B級代理員的手中,在月末的時候,由上面的人通知,這些B級代理員帶著這個月交上來的錢,從各個地方彙聚到通知的城市和地點,交給上面的A級代理商,再把上個月的工資和業績單帶回去給下面的人開工資。每個月彙聚的城市都不同,只有到月末的時候才知道去哪裡,組織非常嚴密,下一級絕對不知道上一級的事情。一般這個時候才能看到A級代理商和網頭。 6. 在傳銷組織中還有一個極具有吸引力的獎項,也就是他們所鼓吹的美好結局「出局制」。 只要交納2900元入會費成為會員後,依次發展下線晉升級別,一直到晉升為A級代理商。成為A級代理商後,如果一條線的下面有4個人再升為A級代理商,你就可以「出局」了,這時你會拿到一個叫「五三二獎」52萬的獎勵,由於最少必須有兩名下線才能晉升A級代理商,所以離開網路的時候,「出局」一項就能拿走104萬,之後就無錢可賺了。這也就是他們所說的皇帝輪流做,誰都有錢可賺。 如果你有三名或三名以上的下線,「出局」的時候還能拿到一個叫做「中心發貨獎」的獎項,每條線給50萬元,那麼加上上面的「五三二獎」52萬,一條線就能拿走102萬,三條線也就能拿走306萬。 那麼「出局」這個錢是哪裡出來的呢? 是出自那所謂的「稅收」450元! 450元中要扣除一個叫「代理員費」的200元,這是給第一代B級代理員的獎勵(你的下線如果有一人晉升到和你同一級別,你就拿不到了)。因為B級代理員是要經常到各個地方去「分享」的,所以給這麼一個獎項作為補助(這是某些產品的一種獎法)。在新田時代是第一代B級代理員只給100元,當你下麵有三線B拿不到育成獎的時候,再給那100元的「代理員費」,若有一人晉升B級代理員時,你就什麼也拿不到了,只有等待點數晉升A級代理商了!這個也是B級代理員以下的人員所不知道的! 剩下的250元是留給「出局」用的,200元是五三二獎,50元是中心發貨獎。 「五三二獎」:當你的直屬一條線(串線)產生四個A級代理商,這時你就開始出局,拿一個叫「五三二」的獎項,在你直屬第一個A級代理商的另一條小線或幾條小線(串線產生A級代理商的這條線叫「大線」),從即日起每加入一個人提50元;在第二個A級代理商的另一條小線或幾條小線,從即日起每加入一個人提30元;在第三個A級代理商的整體下面,從即日起每加入一個人提20元。 當你在直屬A級代理商的下麵提夠「五三二獎」52萬的時候,從即日起他的下面再加入新人你就拿不到錢了,而是由你的直屬下線來拿「五三二獎」了。 加入一人最多提50元,最少提20元。所以,從你開始拿出局獎的時候,需要這條直屬下線的整體下面加入一萬——兩萬的新人,你才能拿夠這個52萬,最少也需要一年以上的時間! 由於「五三二獎」在交納的2900元之中是出自所謂扣除的稅收的,只留有200元,所以最多只能10個A級代理商一起拿。但是,一萬——兩萬的新人加入,最少還得產生30個A級代理商?那麼如果你是第30個晉升的A級代理商,你就得等三四年以後才能開始拿;這時你的下面最少也得產生90個A,如果你是第90個晉升的A級,你就得等十年以後了。 「中心發貨獎」:當你有直屬三條線以上,每條線除了五三二獎之外,另每條線給50萬的中心發貨獎。450元的稅收中還剩50元,就是留給它的!(一條線出局得最少一萬人,每加入一人50元) 「五三制」中存在很多弊端,就導致這些年「五三制」群體中產生一種現象——「裂變」! |
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