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四十三


  在某貿易公司做了多年財會工作的張小姐,連年獲得公司優秀員工稱號,是部門經理的熱門人選,可最後公司高層沒有任命她,而是從外頭招聘了一個善於電腦操作,說得一口流利外語的「外人」。其實並不是上司對張小姐有什麼不滿,上司早就想栽培她,多年來幾次提出送她進修,可她卻以工作忙並且家庭拖累為由婉言拒絕了上司的美意,從來不給自己「充電」,原有的知識已趨老化,難以應對新的挑戰,自己的位置也只能「原地踏步」了。

  這個教訓對職場淑女來說都有可借鑒之處,因為隨著科技的發展和時代的進步,不斷出現新知識、新技能,需要不斷「充電」、學習,這樣才能使自己立於不敗之地,不斷創造出效益,增加自己職場上的砝碼,讓自己有更多的升職機會。

  其實也只有多讀書的女人,才能真正看到女人的精彩,領略什麼是水做的女人的深刻含義。女人不看書,不時時把自己的知識翻新,就不能保持心境的年輕和外表的光彩。

     第六章 對孩子獻出母親的愛

   丈夫、妻子和孩子組成一個家

   一個健康正常的婚姻通常是處於不斷變化、不斷成長之中的,它需要持續不斷的努力來獲得。這種通過彼此的熱愛而重新學習,並且最終找到平衡的過程正可以增進你們的感情。

   將婚姻以及家庭想像成一條鏈子,這條鏈子首先通過婚姻和愛情將丈夫和妻子串在一起。在開始的一段時間,他們一起摸索著前進,嘗試著適應和調整彼此的性格、習慣、價值觀和期望值,然後他們平靜下來,雙方關係達到一種平衡。

  然後,一個孩子加入這條鏈子。新的鏈條加入其中,原先的那些被延長,於是整條鏈子的次序都被打亂。丈夫和妻子變成了父親和母親,而他們的婚姻也面臨著一個關鍵的變遷。這時候,我們要在自己的家庭中建立一種新的平衡。

  當然,孩子既可能增進夫妻感情,也可能影響它的發展。從我們得知將要擁有一個孩子開始,愛情就有了更深層的涵義。我們擁有了一個嶄新的、創造性的共同目標。夫妻雙方通過共同學習做一個家長的過程,會使感情得到進一步昇華。

  所有的婚姻都需要希望,特別是在孩子到來之後。希望超越我們的環境,希望能為我們帶來力量,希望更能讓我們看到感情發展的潛力。我們需要期望未來,當然,在面臨撫育孩子這個挑戰和任務的時候,我們尤其要充滿期望。

  因為孩子的出現幫我們認識到,自己在婚姻以及為人父母方面,並不永遠是那麼善良、耐心以及充滿愛意。我們會發現有時自己無法獨立完成一些事情,無法找到平衡;我們有時能力被用盡,需要到上帝那裡尋求説明,因為只有上帝,才是能讓我們永遠充滿希望的人。

  當然,孩子的到來也讓丈夫和妻子的角色徹底改變了,許多夫妻為他們在這以後的責任、生活方式以及情緒上的改變而震驚不已。「我的妻子在孩子身上投入得如此之多,甚至於忽略了我的存在。」「丈夫覺得我愛孩子甚于愛他,而我擔心他也許是對的。」

  一個健康正常的婚姻通常是處於不斷變化、不斷成長之中的,它需要持續不斷的努力來獲得。這種通過彼此的熱愛而重新學習,並且最終找到平衡的過程正可以增進你們的感情。

  在婚姻中尋求平衡並不意味著尋求一致,它同樣允許差異的存在,我們要尊重對方做家長的方式並允許它和自己的方式有所不同,這種不同並不意味著其中一種好過另一種。

  例如父親讓孩子穿衣服的方式就可能跟母親不同,但我們並不能說父親或母親的方式更好。

  要看看自己在這個問題上有沒有進步,不妨捫心自問:「我是在幫助對方扮演好這個上帝安排的角色嗎?」

  「因為我在對方的生命中出現,他(她)是否變得完美了呢?」

  「我要做些什麼讓對方在婚姻中實現自我?」

  孩子在這個重新定位的過程中起到了至關重要的作用,這一點尤其因為他們能讓我們顯出家庭對自己的影響。

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